Buďte sami sebou cíťte sa, že naozaj patríte
V H&M je naša kultúra definovaná našimi hodnotami a naše hodnoty sú postavené na základnom presvedčení o dôležitosti inklúzie a rozmanitosti. To znamená, že sa stále učíme a snažíme sa neustále zlepšovať. Naším poslaním je zabezpečiť a podporovať rôznorodé zastúpenie na všetkých úrovniach v rámci našej organizácie a skutočný obraz komunít, v ktorých pôsobíme
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Zaviazali sme sa k neustálemu zlepšovaniu
Bez inklúzie nemôžete uvoľniť potenciál rozmanitosti. Preto je v H&M inklúzia na prvom mieste. Inklúzia je vedomá voľba aktívneho vytvárania kultúry, ktorá podporuje rôznorodé zázemie a skúsenosti, aby sa zabezpečilo, že sa každý bude cítiť súčasťou komunity.
Je pre nás cťou mať viac ako 120 000 kolegov vo viac ako 75 krajinách sveta.
Spolupracujeme s organizáciami TENT Partnership for Refugees a Unstereotype Alliance
Prostredníctvom inklúzie a rozmanitosti chceme dosiahnuť pozitívnu zmenu pre ľudí a komunity.
85
%
Naším cieľom je mať pracoviská, ktoré sú inkluzívne a rozmanité.
Školenie o nevedomých predsudkoch je povinnosťou pre všetkých kolegov.
Pracujeme na zlepšení interného povedomia o inklúzii a nevedomých predsudkoch, aby sme zabezpečili rozmanitosť a zastúpenie v tímoch a vo vedení.
Prostredníctvom našich kolekcií Pride sme podporili kampaň OSN Free & Equal
Podporujeme inklúziu a oslavujeme rozmanitosť a rovnosť v našich obchodoch, oblečení, spoločnostiach a komunitách.
70
% Vytvárame spravodlivé a rovné prostredie, v ktorom sú rovnaké príležitosti transparentné pre všetkých.
“