Kā vadītājs H&M Tu esi piemērs citiem. Mūsu klientiem vienmēr jābūt pirmajā vietā un ikvienam jādara viss, lai viņi būtu apmierināti. Mēs gribam, lai Tu iesaisties un palīdzi tajā vietā, kur tas nepieciešams – mēs visi esam viena komanda!

H&M aug uz mērķtiecības pamata! Lielākā daļa mūsu augstākā līmeņa vadītāju tiek atlasīti iekšēji, viss atkarīgs no Tevis paša – noliec sev mērķus un sasniedz tos. Strādā cītīgi un esi atbildīgs pats par savu izaugsmi, un Tavas karjeras iespējas pie mums būs nebeidzamas.

Komandas gars H&M tiek augstu vērtēts! Darbavieta bez hierarhijas nozīmē arī to, ka ikviens uzņemas atbildību, klausās un mācās viens no otra. Kā komanda, mēs dalām atbildību par mūsu uzņēmumu un palīdzam viens otram. Atvadīšanās un pateicība komandai par nostrādāto dienu vienmēr ir jauks žests!

Tik milzīgā kompānijā kā mūsējā ir viegli aizmirst mūsu biznesa idejas vienkāršību. Darīt visu vienkārši nozīmē nesarežģīt lietas ar birokrātiju un hierarhiju. Pat sarežģītām problēmām var būt vienkārši risinājumi. Liec lietā savu veselo saprātu!

Pārdomā visus variantus, lai uzlabotu mūsu piedāvājumu! Mums uzņēmējdarbības gars nozīmē izmantot katru iespēju, lai kaut ko uzlabotu. Mēs ticam personīgajai iniciatīvai katrā līmenī.

Visi ir H&M darbinieku apgalvojumi! H&M katrs ir uzticams un vērtīgs komandas loceklis. Tie ir mūsu brīnišķīgie cilvēki, kas padara mūsu aizraujošo piedāvājumu iespējamu!

Protams, strādājot pie mums, tās visas ir nozīmīgas īpašības. Neatlaidība un pozitīva enerģija ir ļoti būtiskas lietas, vadot tik dzīvīgu tirdzniecības vidi kā mūsējā. Lai arī līderības un komunikācijas prasmes var iemācīties, vēlmei attīstīties un uzņemties iniciatīvu jānāk no Tevis.

Kā, iespējams, jau esi uzminējis, kvalitāte attiecas uz visu, ko mēs darām. Kvalitāte neparādās nejauši – tā ir darba, pūļu, prātīgas vadīšanas un prasmīgas izpildīšanas rezultāts. Tā ir kas vairāk, kā tikai lietu darīšanas veids. Tā ir attieksme.