Buscar oportunidades de trabajo

¡Por supuesto que hay beneficios!

En H&M nos preocupamos por nuestros empleados. Para nosotros es importante que te sientas valorado(a) y bien tratado(a). Al final, tu bienestar es la clave de nuestro éxito. En la práctica, esto significa que nuestros empleados por todo el mundo reciben grandes beneficios. ¡Revísalos!


Haz compras por menos

Como ya sabes, los precios en H&M son geniales, pero como empleado(a) ¡son aún mejores! Todos nuestros empleados obtienen descuento cuando compran en H&M en todo el mundo.


Aprovecha nuestro éxito

El programa de incentivos de H&M, HIP, fomenta y recompensa el compromiso y participación de largo plazo de los empleados. Una donación inicial del presidente del consejo, Stefan Persson y familia, junto con las contribuciones futuras del grupo H&M, se distribuirán uniformemente a nuestros empleados con el tiempo, sin importar su puesto y el salario. ¡Como empleado tendrás la oportunidad de beneficiarte del valor de crecimiento de H&M de la misma manera que lo hacen nuestros accionistas. ¡Leer más!


Formacióny desarrollo

H&M proporciona capacitación interna a todos los niveles. Queremos que H&M sea un lugar donde nuestros empleados se sientan más valorados y en donde se les brinde la oportunidad de desarrollarse. Esto se logra tanto con las posibilidades de rotación y promoción interna, así como también al ofrecer oportunidades internacionales.  También ofrecemos programas de formación introductoria para Vendedores(as), DM, VM, y SM.


Revisiones y diálogos abiertos

Creemos que el “feedback” y las evaluaciones de trabajo son cruciales para el desarrollo y la satisfacción de nuestros empleados. Nuestras evaluaciones anuales y las revisiones de salario, son solamente algunas de nuestras maneras para garantizar su crecimiento. Para nosotros, el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados es una parte integral del desarrollo de H&M. Juntos podemos continuar construyendo el éxito de la empresa.

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