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Erreiche mehr als du für möglich gehalten hast

Lerne Neues & entdecke deine Talente. Sei du selbst & mehr bei H&M

Bei H&M hast du die Möglichkeit, das Vertrauen und die Herausforderung, deinen eigenen Weg zu gehen und so deine eigene Geschichte zu schreiben. Wir glauben daran, Menschen bereits frühzeitig Verantwortung zu übertragen um ein starkes Gefühl für Verantwortlichkeit zu fördern. Unser Business ist dein Business. Wenn du wächst, wachsen auch wir.

Wir sind überzeugt, dass du bei H&M genau das finden kannst, was du gerne machen möchtest. Bei uns gibt es keinen vorgezeichneten Weg. Wir ermutigen dich, eine aktive Rolle bei deiner Karriereentwicklung zu übernehmen. Indem du eigenverantwortlich handelst und unsere werteorientierte Arbeitsweise teilst, hast du die Möglichkeit, dich intern in viele Richtungen weiterzuentwickeln.

Bei H&M gibt es viele Möglichkeiten, deine berufliche Laufbahn durch neue Impulse zu gestalten. Wir bieten dir hervorragende Chancen, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Dies kann durch das Erlernen neuer Fähigkeiten, den Wechsel in andere Arbeitsbereiche oder interne Beförderung geschehen. 

 

Lebe unsere Werte und bringe deine Individualität ein

Unsere Unternehmenswerte verbinden alle Kolleg*innen von H&M weltweit. Indem du die Werte lebst und eigenverantwortlich handelst, trägst du, unabhängig von deiner Funktion, zu unserem Geschäftserfolg bei. Kurz gesagt: Ganz gleich, welche Position du bei H&M innehast: Wichtig ist sowohl WAS du tust, als auch WIE du es tust. So entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem alle Teammitglieder mit ihrer eigenen Persönlichkeit und individuellen Art etwas bewirken können.

 

Geh mit gutem Beispiel voran – Lead the Way

Die Basis unserer Führungskultur sind Inspiration, Übertragung von Aufgaben und Verantwortung, Feedback und Motivation. Unsere Führungskräfte agieren als Vorbilder und orientieren sich dabei an unseren Werten. Sie entwickeln ihre Teammitglieder weiter und arbeiten dabei kontinuierlich am Geschäftserfolg von H&M. 

Um dich zur Führungskraft zu entwickeln, bieten wir dir verschiedene Trainings- und Weiterbildungsangebote sowie persönliches Mentoring an. 

Werde eine Führungskraft bei H&M!

 

Trainings und Entwicklung

Bei H&M ist Lernen Teil unserer Kultur. Wir bieten vielfältige interne Trainings für jede Position an. Wir möchten ein Ort sein, an dem sich unsere Kolleg*innen wertgeschätzt fühlen und die Chance haben, ihren Entwicklungsweg aktiv mitzugestalten. Daher bieten wir für alle neuen Kolleg*innen eine individuelle Einarbeitung an. 

Wir glauben an Jobrotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten in unserem Unternehmen. Durch unser starkes Wachstum und unsere unterschiedlichen Organisationseinheiten ergeben sich viele Chancen für deine Entwicklung – auch international.

 

Unsere Feedbackkultur

Zu unseren wichtigsten Werten zählen Ehrlichkeit und Offenheit. Das bedeutet auch, dass wir eine starke Feedbackkultur haben. Regelmäßiges Feedback über die fachliche und persönliche Entwicklung ist entscheidend für die Mitarbeiterzufriedenheit und gleichzeitig ein wesentlicher Teil der Entwicklung von H&M. Jährliche Beurteilungen helfen unseren Kolleg*innen, gemeinsam mit uns zu wachsen. 

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