看看你可以做出怎样的改变 & 你可以有多大的影响力

什么使我们与众不同?答案不是唯一的。它是许多元素的组合——我们的包容与协作文化,我们的价值观,挑战与成长的机遇,以及福利等等。但最重要的是,我们的员工成就了H&M。
在H&M,你能充分展现真我,感受温暖与包容。在这里,创新和异想天开可以碰撞出火花。只有你知道你的独特之处。我们需要你独一无二的观点。

在H&M,每个人都是领导者,并都具有影响力。我们相信尽早赋予员工责任感,让他们拥有强烈的主人翁意识。公司的业务就是个人的业务,公司的成长有赖于你的成长。

你会不断收获学习的机会,遇见鼓励帮助你的同事。你也将有机会体验各种潜在的角色,带你领略不同的风景
“你做的一切都有益于你的成长。通过与不同的人合作,你每天都能学到新知识。我感到很幸运,在H&M工作的这些年里,我曾担任过许多不同的角色,做了很多了不起的事情。”
Fia, Marketing & Operations Manager at H&M Move, sitting on a wooden pedestal.

FIA,
市场和运营经理

在H&M,你能充分展现真我,感受温暖与包容。
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
我们以公司价值观为导向
自1947年成立以来,我们的价值观一直导引着我们,将所有人凝聚起来。它是我们企业文化的基石,贯穿在日常工作的方方面面。

我们工作的地方充满包容和尊重。在这里,我们互助互励,携手共赢。我们始终以公司利益为重,顾全大局,互相配合,共享知识技能,以创造无与伦比的消费者价值。

我们竭尽所能做到最好,并充分发挥每个人和企业的优点。我们赋能并信任员工,同时我们积极接纳多元理念,听取同事们的意见,相互学习。

我们拥有强大的商业理念,充满好奇心和创造力,并抓住每一个机会满足不断变化的顾客需求。我们采用创新且灵活的行事方式,为顾客提供卓越的产品和体验。

我们始终积极探索,向前发展。通过寻求反馈,迅速采取行动、学习和适应。只要每天不断改进,无论大小,最终就能实现巨大改变。

我们以负责任的态度使用资源,以及本着少投入多回报的原则做出谨慎且可持续的决策。我们确保产品物有所值,让每个人都能获得可持续的生活方式。

我们坦诚开明,谦逊有礼。我们反思自己的行为,同时也听取他人意见。我们直言不讳,但一旦决策已定,就会竭尽全力做到,我们愿意分享各自的想法,准备好迎接挑战,也乐于因此获得最佳方案。

我们追求简单直接的工作方式,因为清晰明了的风格有助于我们专注于重要的事情。我们不将问题过度复杂化,以此确保清晰高效。少即是多。

我们的福利
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探索中国大陆本地 H&M 福利
  1. 带薪年假

  2. 病假

  3. 抚恤假

  4. 婚假

  5. 产假

  6. 护理假

  7. 陪产假

  8. 节前半日假(Office)

  9. 生日假(Office)

  10. 社会保险(五险一金)

  11. 补充医疗保险

  12. 重大疾病保险

  13. 子女补充医疗险

  14. 子女托费补助

  15. 团队建设

  16. 新年礼物

  17. 生日福点

  18. 福利福点

  19. 员工折扣-75折

  20. 店铺专项季度5折

  21. H&M激励计划(HIP)

  22. 店铺奖金

  23. 周年纪念奖

  24. 13薪

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